[DOP] Código de Conduta

CÓDIGO DE CONDUTA DO

DEPARTAMENTO DE OPERAÇÕES POLICIAIS




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CAPÍTULO I - Tratamento

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É de total e absoluta obrigação do funcionário referir-se ao superior/inferior/igual com as devidas formas de tratamento impostas para sua posição:

• Para Superiores: Senhor(a) + Cargo + Nickname.
• Para Inferiores: Cargo + Nickname.

Está sujeito a punição, verbal ou não, aquele que não seguir as regras de tratamento com os demais funcionários do departamento.


CAPÍTULO II - Ética

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No literal: "p.ext. conjunto de regras e preceitos de ordem valorativa e moral de um indivíduo, de um grupo social ou de uma sociedade.". O funcionário tem a obrigação de manter a ética dentro do departamento, tratando os demais, superiores ou não, com o devido respeito. É de importância crucial a permanência dos bons modos tratando-se da comunicação interna entre os funcionários.


CAPÍTULO III - Conduta e Postura

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É de extrema importância e essencial obrigação que o funcionário siga as determinações listadas abaixo, ciente de que a desobediência das tais irá gerar a punição do funcionário em questão.

• O funcionário deve se manter em sua função, evitando sair do setor sem que tal ação seja requisitada. Caso esteja sem funções deve permanecer na Retaguarda, de prontidão para qualquer necessidade que surgir.
• Desafiar superiores é totalmente proibido, com risco de punição ao funcionário que o fizer.
• Ausentar-se em qualquer função/setor, que não seja a ausência, é motivo de punição, a não ser que haja uma justificativa adequada.
• Brincadeiras em excesso não fazem parte da boa conduta ou postura do funcionário, gerando uma provável punição para o funcionário que exceder os limites impostos pelo departamento.
• O Comando Maior deve permanecer no centro da base, é proibida qualquer permanência do funcionário que está no CM em locais indevidos, como em pé na Linha de Frente ou outros locais.
• O funcionário responde por seus atos, sendo assim ele deve ter consciência de sua postura e de sua conduta em base, desrespeitar as regras básicas e outros listadas é de sua responsabilidade, acarretando nas devidas e prováveis punições.
• O funcionário deve utilizar o uniforme correto em base, seguindo as regras do capítulo seguinte.


CAPÍTULO IV - Uniformes

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• Hierarquia Militar:


(Masculino)




(Masculino HC)





(Feminino)




(Feminino HC)


• Cargos Executivos:



(Masculino)



(Masculino HC)



(Feminino)



(Feminino HC)


CAPITULO V - Considerações Finais

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Artigos do Código Penal estão incluídos no Código de Conduta, interligados (Sujeito a mudanças)




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